Taalmentor voor collega’s

Hoe de meerwaarde van een meertalig team ten volle verzilveren? Deelnemers zien hoe collega's hun uiterste best doen om hun moedertaal te leren, en natuurlijk steunen ze hen ten volle. Maar hoe kunnen ze een echte mentor worden? Hoe kan een team voordeel halen uit de sterktes van een meertalige cultuur?

Als je zelf hefboom wordt in jouw meertalig team.

Key learnings & praktische info

Deelnemers gaan aan de slag met praktische cases die meteen toepasbaar zijn op het terrein.

Teamleden gaan beter samenwerken.

Deelnemers weten hoe ze een duurzame en stimulerende meertalige cultuur kunnen opzetten, implementeren en evalueren.

Er worden slimme tips en tricks aangereikt, gebaseerd op de leerpsychologie. Zo boeken teamleden sneller vooruitgang.

Deelnemers weten hoe ze peer-learning in goede banen kunnen leiden.

Doelgroep

Profielen die binnen een diverse taalcontext

meertalige teams leiden en communicatie, samenwerking en mentorschap willen bevorderen
samenwerken met collega's om hun interacties, teamwork en leiderschapsvaardigheden te verbeteren.

Formule

Interactieve workshops voor teammanagers en/of teamleden
Face-to-face (of online)

Wat is er bijzonder aan dit programma?

Deelnemers ontwikkelen strategieën om collega’s binnen meertalige teams te ondersteunen bij hun taalverwerving. Ze leren hoe ze als effectieve mentoren de unieke sterke punten van een meertalige cultuur kunnen benutten om samenwerking en communicatie te optimaliseren.