Communication pour Leaders

En tant que manager, vous jouez un rôle clé dans la rétention ou le départ des talents. Vous veillez également à ce que la diversité soit une force et à ce que les personnes soient motivées par une vision stratégique claire. Fondamentalement, vous êtes aussi celui qui peut créer un environnement d’ouverture et de confiance pour que chacun puisse grandir, prendre des initiatives et innover. 
Cette formation se focalise sur le « Learning by doing », l’apprentissage par la pratique. Vous souhaitez améliorer vos compétences ? Vous avez déjà suivi une formation en leadership, et l’avez trouvée trop théorique ? Vous n’avez jamais été préparé à votre rôle de manager ? 
Plongez dans cette formation et concentrez-vous sur l’application des compétences dont vous avez besoin au quotidien, grâce à des outils pratiques et concrets. Vous travaillerez sur la manière de formuler un feedback, de transmettre une vision stratégique, de déléguer, de coacher et de créer des environnements de sécurité psychologique. 

Apprentissages clés

Vous recevrez : 
- Des outils concrets pour vous permettre d’identifier ce que vous devez communiquer, comment et quand. 
- Des solutions concrètes directement applicables sur votre terrain : Learning by working. 
- Un accès complet à notre contenu numérique visant à consolider votre apprentissage.

En pratique

- 2 jours de formation 
- Coaching individuel optionnel
- Disponible en anglais, français, néerlandais et allemand