Direkt aus dem ATOLO-Labor!
Diese neuen Trainingsangebote, direkt aus dem ATOLO-„Labor“, sind in einigen führenden Organisationen bereits ein großer Erfolg. Möchten Sie mehr wissen?
Weitere Informationen finden Sie hier.
Mehrsprachigkeit in Ihren Teams stärken
Ihre Kollegen geben ihr Bestes, um Ihre Muttersprache zu lernen. Und Sie unterstützen sie so gut Sie können, aber wie könnten Sie ein echter Mentor werden? Und wie kann Ihr Team von den Stärken einer interlingualen Kultur profitieren? Schöpfen Sie das volle Potenzial Ihres mehrsprachigen Teams aus und werden Sie zu einem interkulturellen Team!
Ihr Team stärken und fördern
Kommunikation für Führungskräfte
Als Führungskräfte spielen Sie eine Schlüsselrolle darin, ob Talente bleiben oder gehen. Sie sind auch diejenigen, die dafür sorgen, dass Vielfalt als Stärke erlebt wird und dass Mitarbeitende durch eine klare Strategie motiviert werden. Tauchen Sie ein und praktizieren Sie die Fähigkeiten, die Sie täglich benötigen, z. B. Feedback geben, Visionen vermitteln, delegieren und durchsetzungsfähig sein.
Werden auch Sie Teil der nächsten Generation von Führungskräften?
Teams in Aktion
Glauben Sie, dass ein Team, das gut zusammenarbeitet, für Ihre Strategie entscheidend ist? Dass ein Team mit psychologischer Sicherheit ausschlaggeben ist, um innovativ zu sein und einen Unterschied zu machen? Und dass es in einem Veränderungsprozess von größter Wichtigkeit ist, Ihre Mitarbeitenden an Bord zu halten? Willkommen bei Teams in Aktion Ein Trainingsangebot, das darauf abzielt, die Zusammenarbeit zwischen Ihren Mitarbeitern zu verbessern und ihnen die nötigen Fähigkeiten zu vermitteln, immer weiter über sich hinaus zu wachsen.
Sind Sie bereit, aktiv zu werden?
Sie sind zu beschäftigt, um sich fortzubilden, wenn es keinen Nutzen gibt, richtig? Deshalb werden unsere „Zutaten“, die wir einbringen, so geschätzt.
"Although our agents were at first unsure about the added value of the training, the trainer managed to capture their attention within the first few minutes. The agents came out of the Teams in Action session with a big smile on their faces and their feedback is that they feel closer to each other and more united than ever. " - Virginie Lefèvre I Head of section RB KSD & Alliances CDM Local Worldline
"By working in small groups, senior leaders are really coached 121 and cross-functional peer learning is leveraged at the same time. The approach is truly hands-on, as participants use their own cases, increasing the relevance of the learnings and facilitating application afterwards. Five-star ratings given by our participants!" – Nele Van Hooste, Talent & Development Lead, Galapagos
"What great progress I have made! My English has improved considerably. I can now say goodbye to the stress that troubled me before every meeting! Mostly thanks to the trainer who has a perfect command of her subject, knows how to manage a group of 8 people and makes us feel at ease in all situations. She has the art of making her lessons come alive and is very pedagogical. You can also feel that she is passionate about her work. In short, I recommend ATOLO courses. So much more rewarding than any other language training I followed in the past." - Participant – Tailor-made language course